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    會(huì )員等級

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):多元化集團,房地產(chǎn)/物業(yè)管理,旅游/酒店
  • 員工人數:500—1000人
  • 營(yíng)業(yè)執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    工作內容:
    負責公司集團行政人事管理的全面工作,包括文件、會(huì )議紀要、招聘、培訓、績(jì)效考核、薪酬福利等方面的事務(wù)。
    主要職責:
    - 負責公司集團人員的招聘、錄用、調崗、解聘等人事管理工作;
    - 負責公司集團員工的培訓與開(kāi)發(fā)計劃,以及培訓效果的評估工作;
    - 負責公司集團員工的績(jì)效考核與評價(jià)工作,以及結果的反饋和應用工作;
    - 負責公司集團員工的薪酬福利計劃,以及執行和檢查工作;
    - 負責公司集團員工關(guān)系維護工作,以及員工檔案管理和勞動(dòng)關(guān)系的處理工作;
    -負責集團會(huì )議紀要梳理簽發(fā);
    -負責集團文件草擬發(fā)布;
    - 協(xié)助公司集團領(lǐng)導人處理行政人事管理的其他重要事項。

    職位要求:
    - 本科以上學(xué)歷,人力資源、法學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
    - 不限工作經(jīng)驗,有3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
    - 熟悉國家、地區的人力資源政策法規,有較強的溝通協(xié)調能力和團隊合作意識;
    - 具有較強的數據分析能力和判斷能力,能夠熟練運用各種人事統計軟件;
    - 具備良好的職業(yè)道德,具備較強的責任心和敬業(yè)精神。
    工作時(shí)間:08:00-12:00,14:30-18:00
    聯(lián)系我時(shí),請說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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