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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè),其他行業(yè)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：50人以下
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

電子工程師/技術(shù)員前臺(tái)接待文員區(qū)域銷售總經(jīng)理助理資料/檔案管理員工程部主管

職位詳情招聘職位

基本信息
- 工作地點(diǎn)：芒市
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：26歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：6-10年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

1、具體負(fù)責(zé)工程部工作，做好電梯安裝的開(kāi)工準(zhǔn)備（井道勘測(cè)、安裝告知、開(kāi)箱檢查）、過(guò)程監(jiān)督（施工安全及質(zhì)量督查）、安裝驗(yàn)收（公司自檢、申報(bào)驗(yàn)收、實(shí)施驗(yàn)收、整改反饋）、移交用戶、移交保養(yǎng)。
2、負(fù)責(zé)電梯安裝臺(tái)賬的建立工作，確保一機(jī)一檔，并在驗(yàn)收合格15個(gè)工作日內(nèi)交辦公室存檔。
3、負(fù)責(zé)檢查督促安裝班組及有關(guān)人員在規(guī)定的整改期屆滿前完成整改工作，及時(shí)將安裝驗(yàn)收合格的電梯移交給維保分部；對(duì)安裝班組及人員工作的考核，對(duì)安裝班組及人員的工作質(zhì)量提出獎(jiǎng)懲建議。
4、負(fù)責(zé)維保分部工作，對(duì)維保工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)之責(zé)。
5、負(fù)責(zé)組織部門(mén)內(nèi)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)及技術(shù)練兵活動(dòng)。
6、參加公司組織的安全技術(shù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，自覺(jué)利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高指標(biāo)。
7、負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)電梯技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量法規(guī)、檢驗(yàn)規(guī)程，組織編制公司施工方案、作業(yè)文件、操作規(guī)程、質(zhì)量記錄等技術(shù)文件。
8、負(fù)責(zé)解決電梯施工、維保中出現(xiàn)的重大技術(shù)問(wèn)題，審批（或?qū)徍耍┘夹g(shù)文件和自檢報(bào)告。
9、負(fù)責(zé)組織公司對(duì)各部門(mén)的考核工作，負(fù)責(zé)對(duì)本室員工的考評(píng)。
10、參與質(zhì)量保證體系內(nèi)審、合同技術(shù)評(píng)審、合格供方技術(shù)能力的評(píng)價(jià)工作。
11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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- 工作地址：芒市花園順和苑89幢（金孔雀大街轉(zhuǎn)芒市一小紅綠燈路口）上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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