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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:金融/銀行
    • 注冊資金:
    • 員工人數:1000人以上
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1.開拓個人銀行信用卡業務,開展客戶關系管理;
      2.開發新客戶,并通過持續的優質服務有效實現客戶資質的提升;
      3.收集客戶需求,為產品開發和營銷活動提供合理化建議;
      4.發掘客戶需求與合作機會,向客戶營銷相關產品、服務或產品服務組合,不斷提高交叉銷售;

       晉升通道:客戶經理—直銷主任—推廣經理—副總經理/總經理
       任職要求:
      1、大專及大專以上學歷,年齡之間(無大專及以上畢業證者勿擾)。
      2、熱愛銷售工作,具有良好的溝通能力、敏銳的市場洞察力和較強的開拓精神。
      3、強烈的團隊協作意識,身體健康,能夠承受較強的銷售工作壓力,吃苦耐勞,踏實勤奮。
      4、具有信用卡、個人金融產品、保險、快速消費品等行業銷售管理經驗者優先。
      薪酬待遇:
      1、擁有**市場競爭力的薪酬考核體系:底薪+工齡工資+績效獎金+綜合獎金+福利+……),多勞多得,上不封頂。
      2、目標薪資:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全額繳納“五險一金”,增加補充商業醫療保險;
      (二)交通費補貼和工作日餐補;
      (三)特定節假日和生日慰問禮品;
      (四)提供子女入托費用補貼;
      (五)學歷深造專升本萬元補貼;
      (六)夏季、冬季等特色慰問補貼;
      (七)可享受免費專業的入職培訓、業務培訓、進階培訓、管理培訓、E-learning等;
      (八)按規定發放“工作休閑兩不誤”、“邊學習邊發展”和“與卡中心共成長”等卡中心特色福利;
      (九)提供年度體檢和工作行服;
      (十)優于法定休假規定的帶薪年假和帶薪病假制度。
      聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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