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    財務(wù)總監(jiān) 10-15K元/月
    高薪職位每周雙休公積金年假年終獎工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅有提成包吃...

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    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數(shù):50人以下
    • 成立日期:2016年8月3日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      參與公司年度生產(chǎn)經(jīng)營、會計核算、財務(wù)管理、投資融資、稅收籌劃、財務(wù)預(yù)算等年度財務(wù)重大方案的制定,對財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,把控企業(yè)財務(wù)風(fēng)險,對財務(wù)部門進(jìn)行有效的管理,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供重要的決策信息支持和保障公司財務(wù)穩(wěn)健。
       1.部門管理 1.1參與公司績效考核制度修訂和財務(wù)考核指標(biāo)確定的討論工作。
      1.2協(xié)調(diào)配合好與其他部門之間的工作。
      1.3.參與部門管理,修改部門制度,提出改善工作的建議。
      1.4.參加部門的相關(guān)工作會議,參與部門重要相關(guān)事項的決策。
      1.5.參與建立健全會計核算和財務(wù)管理體系,組織編制和完善財務(wù)內(nèi)控制度,并負(fù)責(zé)配合監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
      2.預(yù)算管理 2.1組織實施全面預(yù)算管理,指導(dǎo)并審核公司各部門和子公司編制的年度、季度、月度預(yù)算。
      2.2組織匯總及編制公司年度和季度財務(wù)預(yù)算,并進(jìn)行動態(tài)跟蹤和調(diào)整。
      2.3協(xié)助費用預(yù)算編制,監(jiān)控費用預(yù)算執(zhí)行。
      2.4監(jiān)督子公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,提出改進(jìn)意見。
      2.5負(fù)責(zé)審定公司年度財務(wù)決算。
      2.6協(xié)同年度經(jīng)營目標(biāo)分析,目標(biāo)責(zé)任書撰寫。
      2.7負(fù)責(zé)公司投資事項的全流程管理,對投資事項的事前、事中、事后的流程規(guī)范,控制全年投資預(yù)算。
      3.財務(wù)分析 3.1對公司整體財務(wù)運行情況進(jìn)行分析,做出書面報告。
      3.2對公司資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益情況進(jìn)行具體量化分析,通過期間比較,發(fā)現(xiàn)問題與異常,提出合理化建議。
      3.3對公司內(nèi)控制度等執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié),提出改進(jìn)意見及措施。
      3.4編制財務(wù)分析報告,滿足項目管理和企業(yè)運營的需要,為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
      3.5參與項目可研編制工作,負(fù)責(zé)項目目標(biāo)成本統(tǒng)籌匯總、投資估算及經(jīng)濟效益測算。
      4.會計核算 4.1負(fù)責(zé)組織建立健全的公司財務(wù)管理制度和工作流程。
      4.2根據(jù)法規(guī)要求或企業(yè)經(jīng)營情況,與代理記賬公司統(tǒng)一會計科目及核算要求。
      4.3監(jiān)督和指導(dǎo)子公司日常會計核算工作,會計報表的編制工作及按規(guī)定完成企業(yè)會計報表審核審計等工作。
      5.稅務(wù)管理與分析 5.1監(jiān)督各公司嚴(yán)格按照國家稅法規(guī)定對財務(wù)公司賬務(wù)處理及納稅申報,每月對進(jìn)項發(fā)票進(jìn)行系統(tǒng)抵扣。
      5.2負(fù)責(zé)研究國家稅收政策,跟蹤稅收政策變化情況,組織和指導(dǎo)公司稅務(wù)籌劃工作。
      5.3建立公司稅務(wù)管理制度,指導(dǎo)規(guī)劃公司稅務(wù)管理工作,防范稅務(wù)風(fēng)險。
      5.4規(guī)劃公司整體稅務(wù)目標(biāo),審核子公司年度稅金預(yù)算,匯編公司年度稅金預(yù)算。
      5.5監(jiān)督公司稅務(wù)成本控制,審核公司稅務(wù)統(tǒng)計與分析。
      6.內(nèi)控監(jiān)督 7.1建立健全財務(wù)內(nèi)控監(jiān)督體系,防范財務(wù)管理風(fēng)險,發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督作用。
      7.2建立和完善財務(wù)內(nèi)控管理規(guī)范,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬各子公司財務(wù)人員落實、執(zhí)行。
      7.3擬定財務(wù)檢查計劃,實行財務(wù)檢查工作,編制財務(wù)檢查報告。
      7.4跟進(jìn)內(nèi)審發(fā)現(xiàn)問題,優(yōu)化工作流程,提高財務(wù)工作質(zhì)量。
      7.5投融資管理
      8.1了解國家對房地產(chǎn)行業(yè)金融政策,熟悉銀行信貸審批流程,熟悉財務(wù)、稅務(wù)、審計政策。
      8.2負(fù)責(zé)企業(yè)所有融資項目的成本預(yù)算,組織協(xié)調(diào)實施融資預(yù)算,設(shè)計融資方案。
      8.3負(fù)責(zé)分析市場和項目融資風(fēng)險,對企業(yè)短期及較長期的資金需求進(jìn)行預(yù)測,及時出具報告,提出相應(yīng)的應(yīng)對措施,指定并實施相應(yīng)的融資解決方案。
      8.4通過對企業(yè)資產(chǎn)和負(fù)債進(jìn)行全面分析,針對不同銀行的特點設(shè)計融資項目和方式。
      8.5執(zhí)行融資決策,實現(xiàn)企業(yè)融資的流動性,為資金平衡奠定基礎(chǔ)。
      8.6進(jìn)行資金分析和調(diào)配,監(jiān)督各項資金的運行,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),提高資金使用效率。
      8.7負(fù)責(zé)辦理申貸過程中的資產(chǎn)評估、擔(dān)保/抵押/質(zhì)押等工作
      8.資金管理 8.1組織制定公司資金管理規(guī)章制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行。
      8.2組織編制年度、季度、月度資金計劃,并監(jiān)督資金計劃執(zhí)行情況。
      8.3負(fù)責(zé)匯總、編制資金使用情況表(周報、月報)。
      8.4進(jìn)行資金集中管理(包括內(nèi)部調(diào)動/內(nèi)部拆借、支付/轉(zhuǎn)移定價、資金理財?shù)龋V笇?dǎo)公司與子公司辦理資金業(yè)務(wù),跟蹤相關(guān)資金報告審批進(jìn)度。
      8.5負(fù)責(zé)項目銷售款的收繳,并定期對公司資金管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議。
      8.6負(fù)責(zé)建立公司資金安全監(jiān)控制度,密切關(guān)注資金安全
      9.培訓(xùn)與開發(fā) 9.1.組織編制年度員工培訓(xùn)計劃和職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃方案并組織實施;
      9.2.通過對骨干業(yè)務(wù)技術(shù)人員以及中層以上干部的定向培訓(xùn)、輪崗、素質(zhì)測評、職業(yè)規(guī)劃及跟蹤評價等,建立公司的人才梯隊和重點職位的繼任計劃;
      9.3.負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)結(jié)果評估和考核;
      其它工作 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 全責(zé)
      基本任職資格
      學(xué)歷 :本科學(xué)歷及學(xué)位 專業(yè) 經(jīng)濟、會計、審計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)
      工作經(jīng)驗 五年以上同等職位管理工作經(jīng)驗
      專業(yè)知識 1具有全面的地產(chǎn)行業(yè)財務(wù)專業(yè)知識及財務(wù)管理經(jīng)驗;
      2. 熟悉國家會計準(zhǔn)則及各項財務(wù)、稅收的法規(guī)、政策。
      3。熟練應(yīng)用計算機和各類型的財務(wù)軟件、辦公軟件;
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