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    該崗位平均薪資 4200元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、在總經(jīng)理的領導下,負責公司辦公室的全面工作。 
      2、 負責組織、安排公司召開的各種會議,做好會議紀要,并負責檢查、督促會議決策的落實和執(zhí)行情況。 
      3、負責每個員工及各部門的績效考核。
      4、負責草擬公司各種行政文書、會議通知、會議文件等事務;收集、整理與公司宣傳工作相關的信息,并加以落實。 
      4、負責處理公司文件收發(fā)工作;管理、維護公司電腦、電話、傳真和打印機等所有辦公設備設施。 
      5、 按公司檔案管理相關規(guī)定,做好公司各類合同和文件資料的收集、整理、歸檔工作。 
      6、負責公司上級與其他部門的工作聯(lián)系、來電來訪和對外交流的組織和安排工作。 
      7、及時收集公司各部門的工作信息,協(xié)助總經(jīng)理做好綜合管理;協(xié)調各部門之間的工作關系和處理公司日常事務。 
      8、安排、管理公司車輛的營運和調度工作;
      9、執(zhí)行落實公司制定的各項考核計劃,負責各部門考核、處罰和表彰工作的組織實施。 
      10、負責公司各部門的考勤工作,確定值周帶班領導和節(jié)假日值班人員的安排、落實、檢查、匯總等工作。 
      11、 完成公司領導交辦的其他工作任務。 
      任職要求:
      1、有5年以上人事工作經(jīng)驗優(yōu)先;
      2、善于交流溝通、具備較高的紀律性、責任心、執(zhí)行能力、語言表達能力、學習能力
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