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                            行政經(jīng)理
                            
                            

                            
                            
                                4.5-6K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    社會保險每周雙休...
    
                            
    
                                云南晟招制藥有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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    投遞簡歷
    
                        
                    
    
                    
    
                        
                        
                        
                        
                        
                    
    
                    
    
		
                        
                    
	
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    
                            
                            
    
                                
      
                                    
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                                            1周前
      
                                        
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                                            9年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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                                    單位性質(zhì)：
                                    民營企業(yè)
                                
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    • 所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/美容/美發(fā)
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    • 注冊資金：
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    • 員工人數(shù)：100—200人
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    • 
                                    營業(yè)執(zhí)照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：嵩明縣
        
                                        
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        招聘人數(shù)：1人
        
                                        
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        性別要求：男
        
                                        
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        職位類型：全職
        
                                        
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        招聘部門：
        
                                        
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        年齡要求：30歲以上-40歲以下
        
                                        
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        工作經(jīng)驗：3年
        
                                        
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        學(xué)歷要求：大專以上
        
                                        
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        住宿情況：
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      1.1后勤保障及人事管理：
      1.1.1  積極宣傳黨的路線、方針、政策、國家法令、公司各項規(guī)章制度，圍繞黨的中心工作，結(jié)合公司實際，制定宣傳學(xué)習(xí)計劃，抓好干部職工的政治學(xué)習(xí)和形勢教育。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責公司生產(chǎn)行政的綜合工作和處理日常事務(wù)工作、人事管理工作。
      1.1.2  行政部工作人員要熟知國家的有關(guān)經(jīng)濟政策，特別是與藥品生產(chǎn)有關(guān)的法律、法規(guī)，保證企業(yè)依法生產(chǎn)和經(jīng)營。
      1.1.3  負責公司各部門工作的協(xié)調(diào)，收集和整理企業(yè)內(nèi)各方面的信息和建議，提交總經(jīng)理和公司會議，供企業(yè)決策參考。
      1.1.4 負責文件和資料的收發(fā)、登記、組織傳閱，做好文書檔案和文件資料的保管。應(yīng)熟悉和掌握GMP的內(nèi)容及要求，嚴格按GMP規(guī)范組織和管理企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動。
      1.1.5 負責公司對上對下文件和工作計劃、工作總結(jié)的起草、印發(fā)及公司主要文件的打印工作。
      1.1.6負責行政管理工作，經(jīng)理辦公會議、生產(chǎn)調(diào)度會議、員工大會的通知和組織工作，做好會議記錄，檢查會議的決議和所決定問題的落實及執(zhí)行情況。
      1.1.7負責公司規(guī)章制度的建立、健全和修訂工作，檢查和督促其執(zhí)行情況，協(xié)助經(jīng)理搞好企業(yè)管理。
      1.1.8 負責建立員工人事檔案，對員工的姓名、性別、籍貫、出生年月、職務(wù)、職稱、學(xué)歷等作統(tǒng)計歸納。與車間及部門共同組織培訓(xùn)工作并建立培訓(xùn)檔案。約定體檢時間，組織員工體檢并建立健康檔案。負責公司組織人事檔案管理工作及后勤總務(wù)、通訊工作和來信來訪以及接待安置和保安工作。
      1.1.9 負責公司重大活動的組織安排事宜1做好與各部門的相互監(jiān)督工作。
      1.1.10 負責制訂人事管理、勞動用工、員工培訓(xùn)、工資福利等年、季度工作計劃。負責培訓(xùn)教育工作，特別要按規(guī)定開展GMP的培訓(xùn)工作。開展崗位培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專業(yè)定向培訓(xùn)及繼續(xù)教育工作。為企業(yè)按照GMP生產(chǎn)提供符合要求的人員。
      1.1.11 負責工資總額的控制和勞動力的平衡，編制定員定額計劃。
      1.1.12 負責辦理招聘、辭退、轉(zhuǎn)崗、退休、考察任免等有關(guān)手續(xù)。
      1.1.13 負責勞動紀律的管理，對違反勞動紀律人員提出處理意見。
      1.1.14 負責勞動合同的管理，辦理合同的簽訂、續(xù)訂、變更和解除手續(xù)。
      1.1.15 負責廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作，做好生活廢棄物及生產(chǎn)廢棄物的處理工作及工作衣、帽鞋的配置。
      1.1.16 負責企業(yè)生產(chǎn)、質(zhì)量管理人員體檢及職工日常生活的其他后勤保障工。
      聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
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                                    聯(lián)系方式
                                
      
                                
      
		
                                    
        
                                        
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                                                馬超
                                                
                                            
        
                                        
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                                                嵩明縣楊林經(jīng)開區(qū)泰佳鑫標準廠房8棟
                                                上班路線查詢
                                            
        
                                        
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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