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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
員工人數(shù)：100—200人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

數(shù)據(jù)采集技術(shù)負(fù)責(zé)人會(huì)計(jì) 資料員施工員造價(jià)助理招投標(biāo)主管人事專員急建筑項(xiàng)目經(jīng)理預(yù)算員

項(xiàng)目部

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職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：盤龍區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：項(xiàng)目部
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)線路現(xiàn)場(chǎng)施工管理，圖紙審1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)本項(xiàng)目生產(chǎn)管理工作，協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的工作安排及日常管理、考核工作；與業(yè)主項(xiàng)目部及領(lǐng)導(dǎo)有良好的溝通能力，完成業(yè)主的管理要求；
2、負(fù)責(zé)公司線路項(xiàng)目部的生產(chǎn)技術(shù)及全面管理，精通輸電線路的施工技術(shù)規(guī)范；參與制定施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃、各項(xiàng)施工方案及質(zhì)量安全的保證控制措施，負(fù)責(zé)編制總體進(jìn)度計(jì)劃，并組織實(shí)施；
3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)的有關(guān)方針政策以及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)行施工組織管理和施工質(zhì)量管理，了解和掌握工程承包合同，依照施工項(xiàng)目總體管理規(guī)劃，嚴(yán)格履行合同；
4、參與施工項(xiàng)目對(duì)內(nèi)、對(duì)外的分包，有分包管理的經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量安全、成本和文明施工等實(shí)施監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理；
5、根據(jù)公司的年、季、月度施工生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)助編制施工項(xiàng)目的年、季、月度計(jì)劃以及勞動(dòng)力、材料(周轉(zhuǎn)工具)、構(gòu)配件、機(jī)具、設(shè)備、資金等需用量計(jì)劃；
6、科學(xué)地組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的人、財(cái)、物等各生產(chǎn)要素，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保施工項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
7、協(xié)助建立施工項(xiàng)目核算制度加強(qiáng)成本管理，預(yù)算管理，注重成本，信息反饋，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施，了解項(xiàng)目收入和支出情況，使各項(xiàng)目開支按計(jì)劃進(jìn)行有效控制；
8、協(xié)助辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其它相關(guān)單位辦理結(jié)算和索賠；
9、部門經(jīng)理未在崗時(shí)，代行其職責(zé)；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷
專業(yè)：電力相關(guān)專業(yè)或工程管理專業(yè)
經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上電力施工項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；知識(shí)：熟悉電力及建筑施工管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)及法律法規(guī)
技能技巧：熟悉國(guó)網(wǎng)公司業(yè)務(wù)流程，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富，獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成過(guò)大型線路工程施工；熟練使用自動(dòng)化辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
個(gè)人素質(zhì)：具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

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- 聯(lián)系人：孫井陽(yáng)
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：云南省盤龍區(qū)盤龍區(qū)晨曦街洋房114號(hào)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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